首屆中國紡織服裝行業(yè)社會(huì)責(zé)任年會(huì)紀(jì)實(shí)

      國家發(fā)改委副主任歐新黔：承擔(dān)社會(huì)責(zé)任是企業(yè)存在的重要價(jià)值

      國家發(fā)改委重視企業(yè)社會(huì)責(zé)任在紡織行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)中的積極作用，將其作為指導(dǎo)紡織工業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展的重點(diǎn)工作，今年4月，國家發(fā)改委會(huì)同勞動(dòng)部、商務(wù)部等九部委下發(fā)了關(guān)于加快紡織行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的若干意見，在這個(gè)通知當(dāng)中，明確提出了要加強(qiáng)落實(shí)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，7月國家發(fā)改委與歐盟企業(yè)總司聯(lián)合舉辦了中歐企業(yè)社會(huì)責(zé)任的高層論壇，推進(jìn)了企業(yè)社會(huì)責(zé)任理念的深入人心，下一步國家發(fā)改委將大力推動(dòng)行業(yè)增長方式的轉(zhuǎn)變，以紡織行業(yè)為試點(diǎn)，支持中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì)的“10+100+1000項(xiàng)目”。
      人與自然、經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展，目前正得到越來越多的重視，中國政府將構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)作為保持中國健康可持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)，并將以人為本的科學(xué)發(fā)展觀作為執(zhí)政的基本理念，我們關(guān)于和諧社會(huì)的基本要義是民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處。從構(gòu)建和諧社會(huì)這個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)來理解企業(yè)所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任，使得落實(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任具有了不同凡響的深刻意義，它不僅關(guān)系到企業(yè)長遠(yuǎn)的發(fā)展，也是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)全面、協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。
      中國的企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)必須立足于中國的基本國情，中國的人口眾多，就業(yè)壓力大，每年新增勞動(dòng)力大約1500萬人，中國的地域廣闊，城鄉(xiāng)和地區(qū)之間的發(fā)展不平衡，增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任不可能一蹴而就，必須考慮到我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段的基本國情，要與中國相關(guān)法律條款為基礎(chǔ)，嚴(yán)格按照勞動(dòng)法、未成年保護(hù)法、職業(yè)病防治法、環(huán)境保護(hù)法等相關(guān)法律依法行事，企業(yè)要依法經(jīng)營，政府則要依法行政，企業(yè)的社會(huì)責(zé)任并不是增加企業(yè)的額外負(fù)擔(dān)，而是企業(yè)存在的必然要求，是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求，在創(chuàng)造企業(yè)利潤的同時(shí)，企業(yè)要調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式，加大科技創(chuàng)新力度，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，是企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)要自覺地承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任，社會(huì)對(duì)企業(yè)的支持和回報(bào)就越大，事實(shí)上，企業(yè)的社會(huì)責(zé)任正是企業(yè)存在的重要價(jià)值。
      同時(shí)，企業(yè)社會(huì)責(zé)任的建設(shè)也要注意防止將社會(huì)責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn)與貿(mào)易掛鉤，給全球貿(mào)易一體化進(jìn)程設(shè)置障礙的傾向，還要防止出于某種商業(yè)目的為認(rèn)證而夸大其辭，造成事實(shí)上限制企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為，要促進(jìn)全球紡織供應(yīng)鏈各利益相關(guān)方之間的對(duì)話、交流、合作活動(dòng)機(jī)制的建立，中國紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)要發(fā)揮企業(yè)在落實(shí)社會(huì)責(zé)任中的主體作用，發(fā)揮其在構(gòu)建和諧社會(huì)中的基礎(chǔ)性作用，要引導(dǎo)企業(yè)將社會(huì)責(zé)任的理念和原則融貫于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程，主動(dòng)承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，從而贏得企業(yè)長期的盈利，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

      中華全國總工會(huì)副主席蘇立清：切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，是建立社會(huì)責(zé)任管理體系的目標(biāo)

      中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì)根據(jù)紡織行業(yè)面臨的新形勢，率先發(fā)布了“中國紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系”，并在全行業(yè)進(jìn)行推廣，在國內(nèi)外產(chǎn)生了廣泛影響。這是紡織行業(yè)發(fā)展中的一件大事，是各級(jí)紡織行業(yè)協(xié)會(huì)和工會(huì)，以及廣大紡織企業(yè)和職工關(guān)心的一件大事，是紡織行業(yè)向更高水平發(fā)展的一個(gè)重要標(biāo)志。
      當(dāng)前，我國已進(jìn)入了全面建設(shè)小康社會(huì)的新的歷史階段。全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展，是實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)的必然要求。建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)，各項(xiàng)制度規(guī)范合理，職工權(quán)益充分保障，勞動(dòng)雙方平等開展協(xié)商，工會(huì)組織健全并能充分發(fā)揮作用，是促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的重要內(nèi)容，也是建立紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系的宗旨和目標(biāo)。因此建立中國紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要；是規(guī)范企業(yè)行為、創(chuàng)造公平競爭環(huán)境、促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展的需要；是應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化，降低貿(mào)易壁壘，減少貿(mào)易摩擦的需要；是加強(qiáng)工會(huì)工作，充分發(fā)揮工會(huì)作用的需要。
      長期以來，中國工會(huì)從中國的國情、勞動(dòng)關(guān)系的特點(diǎn)出發(fā)，堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，逐步形成了中國特色社會(huì)主義維權(quán)觀，即：堅(jiān)持以人為本的維權(quán)目標(biāo)，最大限度地維護(hù)職工合法權(quán)益；堅(jiān)持從中國國情出發(fā)，把維護(hù)貫穿于推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展、積極參與、大力幫扶的全過程；堅(jiān)持運(yùn)用法律的手段，健全在工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下的維權(quán)機(jī)制，把維權(quán)納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道；堅(jiān)持社會(huì)化的維權(quán)方式，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府重視、社會(huì)支持、職工參與、工會(huì)運(yùn)作的維權(quán)工作格局。
      堅(jiān)持以人為本，建立維權(quán)機(jī)制，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)雙贏，是建立紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系的目標(biāo)，也是中國工會(huì)圍繞黨和國家工作大局開展工作的重要任務(wù)。因此，我們將繼續(xù)與中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì)一道，共同推進(jìn)紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系建設(shè)，同時(shí)我們還將努力推進(jìn)其他行業(yè)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系的建設(shè)。

      中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長兼社會(huì)責(zé)任建設(shè)推廣辦公室主任孫瑞哲：推動(dòng)全球負(fù)責(zé)任供應(yīng)鏈的形成需要利益相關(guān)方的共同努力

      全球化的不確定性，對(duì)我們構(gòu)建負(fù)責(zé)任的供應(yīng)鏈形成了壓力，我們可以看到，在目前資本全球化的情況之下，資本的流動(dòng)是以逐利為目的的，所以利益成為一切問題的核心，由于是以利益作為核心因素，這種全球化的前景顯得更加的不確定性。還有國際市場層面形成完整體系化的法制化目標(biāo)是非常困難的，大家都在倡導(dǎo)公平，公平成為一個(gè)主流話題，可大家也樂意從不公平之中獲得自己的利益，道義是很模糊的。另外收益是未知的，我們可以看到現(xiàn)在的全球化是由西方發(fā)達(dá)國家倡導(dǎo)的，但是現(xiàn)在的西方發(fā)達(dá)國家實(shí)際上已經(jīng)感受到了現(xiàn)代全球化的壓力，我們中國是被第一次全球化打敗的，但是中國在第二次全球化中正在崛起，現(xiàn)在還沒有人能說到底哪個(gè)國家是真正的贏家。
      現(xiàn)在，國際上的關(guān)注點(diǎn)正在轉(zhuǎn)向知識(shí)產(chǎn)權(quán)，轉(zhuǎn)向企業(yè)社會(huì)責(zé)任，轉(zhuǎn)向環(huán)境保護(hù)，社會(huì)責(zé)任也因此成為主流話題之一，全球供應(yīng)鏈肩負(fù)的責(zé)任要為世界的和諧發(fā)展作出貢獻(xiàn)，我們中國的紡織工業(yè)作為一個(gè)龐大的產(chǎn)業(yè)，作為一個(gè)在世界供應(yīng)鏈中占有重要地位的產(chǎn)業(yè)，我們?cè)谶@里也肩負(fù)著歷史的使命，企業(yè)社會(huì)責(zé)任是基于法律又超越法律的一種新的價(jià)值追求，我們?nèi)蚬⿷?yīng)鏈要落實(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任，我們一定要加強(qiáng)溝通，加強(qiáng)合作，共建一種機(jī)制，在全球供應(yīng)鏈這個(gè)層面把企業(yè)社會(huì)責(zé)任落實(shí)下去。
      企業(yè)社會(huì)責(zé)任在全球范圍內(nèi)的發(fā)展，應(yīng)該說隨著社會(huì)文明程度的提高，消費(fèi)者的意識(shí)逐漸在崛起，不僅僅要求好產(chǎn)品，而且要求產(chǎn)品有內(nèi)涵，所以，在全球的資源重新配制過程中，在跨國生產(chǎn)、跨國采購的經(jīng)營過程中，消費(fèi)者對(duì)于生產(chǎn)的組織方式引起了關(guān)注，國際非政府組織率先提出了一些指責(zé)，非政府組織和民眾率先在這方面崛起，之后零售商、品牌商迫于一種壓力，他們也在推出企業(yè)社會(huì)責(zé)任。聯(lián)合國在1999年正式發(fā)布了全球企業(yè)社會(huì)責(zé)任，也為現(xiàn)在企業(yè)社會(huì)責(zé)任奠定了一個(gè)基礎(chǔ)，企業(yè)社會(huì)責(zé)任在中國的發(fā)展經(jīng)歷了幾個(gè)階段：首先在供應(yīng)鏈層面，生產(chǎn)企業(yè)接觸最多的就是驗(yàn)廠，第二階段，全社會(huì)層面普及，尤其新一屆政府把建設(shè)和諧社會(huì)作為我們中國的一個(gè)核心內(nèi)容，第三階段，我們的產(chǎn)業(yè)、我們企業(yè)意識(shí)到了要可持續(xù)發(fā)展，并不僅僅是外貿(mào)這個(gè)層面上跟國際上探討，而且是我們自身感覺到這種需要，行業(yè)協(xié)會(huì)率先推出中國紡織企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系，國家有關(guān)政府部門在這方面也進(jìn)行了政策支持。應(yīng)該說大家現(xiàn)在已經(jīng)認(rèn)識(shí)到企業(yè)社會(huì)責(zé)任的直接利益首先是讓我們企業(yè)增強(qiáng)了守法意識(shí)，也提高了我們的品牌形象，提高了我們行業(yè)的形象，另外企業(yè)社會(huì)責(zé)任最直接的收益在于保護(hù)職工利益，因而能夠提高員工的積極性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，從長遠(yuǎn)來說，有助于整個(gè)產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展，最終有利于和諧社會(huì)建設(shè)。
      履行社會(huì)責(zé)任也面臨著一系列挑戰(zhàn)，社會(huì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任底線是遵紀(jì)守法，從這方面來說，現(xiàn)行的企業(yè)在執(zhí)行法律方面還存在著一